人力資源招聘
集團(tuán)公司各部門、各直屬公司:
根據(jù)《廣東省港航集團(tuán)有限公司外派人員管理實(shí)施辦法》,結(jié)合集團(tuán)駐境外企業(yè)工作需要,按照公開、公平、公正的原則,集團(tuán)黨委決定在集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部公開報(bào)名推薦外派管理人員,請(qǐng)廣泛宣傳動(dòng)員,鼓勵(lì)員工積極報(bào)名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、選派崗位及任職基本條件
珠江船務(wù)(11個(gè)崗位)
單位 |
序號(hào) |
選派崗位 |
人數(shù) |
任職基本條件 |
珠江船務(wù)企業(yè)(股份)有限公司本部 |
1 |
法律事務(wù)部總經(jīng)理(海顧公司總經(jīng)理) |
1 |
中共黨員,50周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;集團(tuán)業(yè)務(wù)主管職級(jí),或累計(jì)擔(dān)任集團(tuán)業(yè)務(wù)副主管職級(jí)滿2 年以上,或全日制碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位,累計(jì)擔(dān)任集團(tuán)業(yè)務(wù)副主管職級(jí)滿1 年以上;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有開展法律工作的相關(guān)職業(yè)資格和條件,從事相關(guān)法律工作5年以上。 |
2 |
資本運(yùn)營(yíng)部主任或副主任 |
1 |
主任崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,金融、投資、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;集團(tuán)業(yè)務(wù)主辦職級(jí),或累計(jì)擔(dān)任相當(dāng)于直屬公司本部副主任職級(jí)滿2年以上;具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET-6)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;曾任投資管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理崗位滿3年以上;文筆基礎(chǔ)好,具有較突出的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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副主任崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,金融、投資、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET-6)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),曾任投資管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理崗位滿2年以上;文筆基礎(chǔ)好,具有較突出的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 | ||||
3 |
人力資源部主任 |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;集團(tuán)業(yè)務(wù)主辦職級(jí),或具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),或全日制碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力,具備3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
|
珠江客運(yùn)有限公司 |
4 |
總經(jīng)理助理 |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;集團(tuán)業(yè)務(wù)副主管職級(jí),或累計(jì)擔(dān)任一般管理人員滿5年以上,或全日制碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位,累計(jì)擔(dān)任一般管理人員滿2年以上;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具備8年以上跨境高速客運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉績(jī)效考核工作;熟悉香港機(jī)場(chǎng)投標(biāo)工作,有成功案例者優(yōu)先。 |
東方之珠游船有限公司(富裕小輪有限公司) |
5 |
副總經(jīng)理 |
1 |
中共黨員,45周歲以下;集團(tuán)業(yè)務(wù)副主管職級(jí),或累計(jì)擔(dān)任一般管理人員滿5年以上,或全日制碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位,累計(jì)擔(dān)任一般管理人員滿2年以上;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力,廣東話流利;具備5年以上船舶管理經(jīng)驗(yàn)。有碼頭管理、船舶安全、機(jī)務(wù)管理及項(xiàng)目管理等綜合工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 |
6 |
營(yíng)運(yùn)部副經(jīng)理或主任或副主任 |
1 |
副經(jīng)理崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力,廣東話流利;具有5年以上船舶或碼頭管理工作經(jīng)驗(yàn)、持有內(nèi)河船舶一類三副、三管輪以上適任證書或具備豐富的船舶行業(yè)安全、機(jī)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
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主任或副主任崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有3年以上船舶或碼頭工作經(jīng)驗(yàn)、具備良好的業(yè)務(wù)溝通能力和管理能力、持有內(nèi)河船舶一類三副、三管輪以上適任證書或具備一定的船舶行業(yè)安全、機(jī)務(wù)管理、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 | ||||
新渡輪服務(wù)有限公司 |
7 |
安全監(jiān)督部副經(jīng)理 |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有5年以上客船船員或客船維修工作經(jīng)驗(yàn),3年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的業(yè)務(wù)溝通能力和管理能力。 |
8 |
營(yíng)運(yùn)部指導(dǎo)船長(zhǎng) |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;持內(nèi)河船舶船長(zhǎng)資質(zhì)證書,5年以上客船船長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上船舶安全管理工作經(jīng)驗(yàn),安全記錄良好。 |
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港珠澳大橋穿梭巴士有限公司 |
9 |
財(cái)務(wù)部經(jīng)理或副經(jīng)理 |
1 |
經(jīng)理崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;集團(tuán)業(yè)務(wù)主辦職級(jí),或具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),或全日制碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力,具備5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
副經(jīng)理崗位基本條件:45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力,具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 | ||||
珠江永康物流(馬來(lái)西亞)有限公司 |
10 |
客服部經(jīng)理 |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有3年以上貨代行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的業(yè)務(wù)溝通能力和管理能力。 |
珠江永康物流(泰國(guó))有限公司 |
11 |
商務(wù)部副經(jīng)理 |
1 |
45周歲以下;本科以上學(xué)歷,全日制本科以上學(xué)歷優(yōu)先;具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)以上外語(yǔ)水平或具備相應(yīng)的聽說(shuō)讀譯能力;具有3年以上貨代行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的業(yè)務(wù)溝通能力和管理能力。 |
合計(jì) |
11 |
備注:本條件“以上以下”含本數(shù)、本級(jí)或本學(xué)歷。 |
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二、選派工作程序
(一)員工報(bào)名。本次報(bào)名采取員工自薦公開報(bào)名的方式進(jìn)行。
(二)資格審核。報(bào)名截止后,集團(tuán)公司人力資源部匯總名單,統(tǒng)籌各公司按管理權(quán)限進(jìn)行資格初核,集團(tuán)公司人力資源部進(jìn)行資格復(fù)核。
(三)綜合評(píng)審。集團(tuán)公司人力資源部牽頭,組織用人單位組成評(píng)審小組對(duì)符合資格條件人員進(jìn)行綜合評(píng)審,提出外派意向人選。
(四)人選考察。外派意向人選名單征求紀(jì)委意見后,集團(tuán)公司人力資源部按程序報(bào)集團(tuán)黨委會(huì)審議確定外派考察人選并組織用人單位進(jìn)行考察。
(五)外派??疾旖Y(jié)果經(jīng)集團(tuán)黨委會(huì)審議,確定外派人選后辦理外派手續(xù)。
三、報(bào)名方式及要求
報(bào)名員工填寫《廣東省港航集團(tuán)公開推薦外派人員報(bào)名表》,注明報(bào)名推薦職位,同時(shí)附上個(gè)人學(xué)歷、英語(yǔ)水平、職稱及崗位資格證書等有關(guān)證明材料復(fù)印件。報(bào)名表及有關(guān)材料須于2023年3月31日17:00前報(bào)集團(tuán)公司人力資源部。
聯(lián)?系?人:康菁菁
聯(lián)系電話:020-83297843
電子郵箱:kangjj@hangyun.com.cn,hr@hangyun.com.cn
(郵件請(qǐng)同時(shí)發(fā)至以上兩個(gè)郵箱,以收到確認(rèn)回復(fù)為準(zhǔn))
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?附件:廣東省港航集團(tuán)公開推薦外派人員報(bào)名表
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? ? ? ? ? ? ? ?省港航集團(tuán)??
? ? ? ? ? ? 2023年3月21日
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